Pós-graduação em Rotinas e Práticas Administrativas em Recursos Humanos O curso objetiva capacitar e qualificar profissionais da área de recursos humanos na aquisição de conhecimentos específicos acerca de rotinas e práticas de departamento pessoal, legislação...
Pós-graduação em Rotinas e Práticas Administrativas em Recursos Humanos O curso objetiva capacitar e qualificar profissionais da área de recursos humanos na aquisição de conhecimentos específicos acerca de rotinas e práticas de departamento pessoal, legislação...
A Pós-Graduação em Administração de RH no Setor Público é um curso indicado para pessoas que trabalham ou querem trabalharna esfera pública e que desejam aprofundar seus conhecimentos na área de Recursos Humanos. Neste curso, o aluno saberá...
Categoria: Gerenciamento e Gestão de Recursos Humanos
A Pós-Graduação em Terceirização de Mão de Obra tem como meta especializar profissionais para funções de gestão em Terceirização de Mão de obra, por meio de teorias aplicadas em licitações, gestão de pessoas e gestão pública ou de empresas...
Qualificar psicólogos para atuação como gerentes de recursos humanos com preparo técnico e teórico, visão estratégica e consciência ética.
Ao final do curso o profissional participante estará apto a:
Implantar conceitos fundamentais e específicos da gestão...
Prover aos participantes informações técnicas, práticas e gerenciais e comportamentais sobre os parâmetros que norteiam os conceitos de excelência da gestão, preparando-os para conduzirem suas organizações de forma a serem reconhecidas pela excelência de seus...
Categoria: Planejamento Estratégico de Recursos Humanos
• Possibilitar o aprofundamento de conhecimentos teóricos e práticos necessários à implantação da competência educacional pedagógica no interior das instituições, com vistas a fomentar a produção de conhecimentos científico-pedagógicos necessários ao desenvolvimento...
Oportunizar aos participantes o desenvolvimento de competências desejáveis ao Gestor de Pessoas, de forma a contribuir no exercício das atribuições e respectivas responsabilidades, decorrentes do seu trabalho e/ou da sua ocupação na estrutura funcional da organização....
Pós-Graduação em Gestão de Pessoas Matriz Curricular - Gestão de Pessoas Disciplinas/ CH Introdução a Gestão de Pessoas/ Aula inaugural 03 Dinâmica e Comportamento das Organizações...
Promover, viabilizar e instrumentalizar o debate sobre o real papel e desempenho da gestão com pessoas.
Demonstrar a mudança desse sistema em consonância com os novos desafios organizacionais.
Diagnosticar o ambiente empresarial...
