Pós-graduação em Pedagogia Empresarial

Análisis de educaedu

Pablo Nieves

Pós-graduação em Pedagogia Empresarial

• Modalidade
  A Pós-graduação em Pedagogia Empresarial deve ser assistida de forma presencial na sede da Faculdades Integradas da Terra de Brasília.
• Certificado oficial
  Especialista em Pedagogia Empresarial.
• Considerações
  Na Pós-graduação em Pedagogia Empresarial da Faculdades Integradas da Terra de Brasília, o aluno receberá uma formação ampla e poderá se capacitar em assuntos relacionados a: Recursos humanos, tecnologia educativa, processo de seleção de pessoal, gestão do conhecimento, resolução de conflitos, entre outros. Essa especialização está orientada para que profissionais formados no nível superior que trabalham, ou querem trabalhar em empresas, nas áreas de recursos humanos, gerenciamento e no trabalho direto com grupos de pessoas, domine técnicas e conhecimentos teóricos que a orientem frente às necessidades que surgirão no cotidiano das empresas.
• Dirigido a
  O curso poderá ser freqüentado por profissionais com diploma de Ensino Superior, principalmente, pessoas formadas nas áreas de administração, gerenciamento e pedagogia.
• Área de atuação
  Pequenas, médias e grandes empresas. A pós-graduação permite ao profissional ter um diferencial na hora de procurar um emprego, que poderá ser em qualquer área relacionada a administração.

Comentários sobre Pós-graduação em Pedagogia Empresarial - Presencial - Asa Norte - Brasília Distrito Federal

• Objectivos
  Preparar profissionais que consigam integrar o conhecimento pedagógico aos processos de desenvolvimento de recursos humanos nas organizações.
• Titulação
  Especialista em Pedagogia Empresarial
• Conteúdo
  Disciplinas
   
  - Novo Marco Conceitual de Liderança Empresarial
   
  - Organização de Aprendizagem e Gestão do Conhecimento
   
  - Administração de Recursos Humanos e Pedagogia Empresarial
   
  - Fundamentos da Educação de Adultos e Andragogia
   
  - Dinâmica de Grupo
   
  - Tecnologia Educativa
   
  - Recrutamento, Seleção e Inserção
   
  - Avaliação de Desempenho
   
  - Comunicação e Resolução de Conflitos
   
  - Noções Gerais de Consultoria em Recursos Humanos
   
  - Metodologia de Pesquisa
   
  - Metodologia do Ensino Superior
   
  - Estatística Aplicada à gestão

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