Pós-Graduação em Gestão de Pessoas

Comentários sobre Pós-Graduação em Gestão de Pessoas - Presencial - Curitiba - Paraná

• Objectivos
  Oportunizar aos participantes o desenvolvimento de competências desejáveis ao Gestor de Pessoas, de forma a contribuir no exercício das atribuições e respectivas responsabilidades, decorrentes do seu trabalho e/ou da sua ocupação na estrutura funcional da organização.
• Dirigido a
  Gestores ou não da área de Recursos Humanos, Administradores, Psicólogos, bem como profissionais que estejam exercendo funções estratégicas e desejam desenvolver seus conhecimentos e habilidades na Gestão de Pessoas, por meio de competências ocupacionais.
• Conteúdo
  Disciplina

  Gestão e Desenvolvimento de Competências (GDC)

  Ética, Compreensão e Tolerância (ECT)

  Gestão do Entendimento (GEN)

  Gestão de Conflitos (GCO)

  Comunicação Interpessoal (COI)

  Desenvolvimento de Programas de Educação Continuada (PEC)

  Aprendizagem Cooperativa e Colaborativa (ACC)

  Eco-Ambiente Organizacional (EAO)

  Gestão de Equipes (GEQ)

  Gestão da Produção do Conhecimento Científico (PCC)

  Gestão Financeira (GFI)

  Logística, Planejamento e Gestão (LPG)

  Gestão da Informação (GIN)

  Gestão de Projetos (GPR)

  Processo de Ambientação Organizacional (PAO)

  Remuneração Estratégica X Competência (REC)

  Gestão da Produção do Conhecimento Científico (Etapa 2)

  Palestras e Oficinas

  
  

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