MBA em Gestão de Pessoas com Ênfase em Comportamento Organizacional

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Pablo Nieves

Pablo Nieves

MBA em Gestão de Pessoas com Ênfase em Comportamento Organizacional

  • Modalidade
    A pós-graduação acontece na própria sede da Faculdade Oswaldo Cruz, sendo presencial.
  • Duração
    O curso tem carga horária de 392 horas.
  • Certificado oficial
    Ao finalizar o MBA em Gestão de Pessoas com Ênfase em Comportamento Organizacional o aluno recebe um certificado.
  • Considerações
    A Faculdade Oswaldo Cruz é reconhecida pelo MEC por seus 30 anos de ensino e seu foco na área de business e administração de empresas, tendo professores altamente qualificados para o ensino.
  • Dirigido a
    Profissionais das área de administração, psicologia, assistência social, pedagogia, economia e áreas afins.
  • Área de atuação
    Com um imenso mercado, o administrador pode trabalhar nos mais distintos setores - de hospitais, fábricas e escolas a ONGs, empresas do setor público e naquelas dedicadas ao comércio pela internet.
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Comentários sobre MBA em Gestão de Pessoas com Ênfase em Comportamento Organizacional - Presencial - Salvador - Bahia

  • Objectivos
    Este curso se destina a formar profissionais que desejem entender o real papel e relevância da gestão de pessoas, exercer cargos de direção, gestão e assessoramento em empresas, bem como pretendam desenvolver habilidades conceituais e práticas para o planejamento e execução de estratégias e ações de administração de pessoas que contribuam de forma decisiva para o êxito das organizações.
  • Dirigido a
    Profissionais das área de administração, psicologia, assistência social, pedagogia, economia e áreas afins.
  • Conteúdo
    DISCIPLINAS

    - Gestão de Pessoas
    - Gestão Estratégica de Negócios
    - Consultoria em RH
    - Dinâmica das Organizações
    - Técnicas de Dinâmicas de Grupo
    - Relações de Trabalho, Legislação Social e Trabalhista
    - Relações Interpessoais e Gestão Emocional
    - Inteligência Competitiva e Aprendizagem Organizacional
    - Recrutamento e Seleção de Pessoas
    - Comportamento Organizacional
    - Coaching Executivo e Educação Corporativa
    - Relações entre Gênero nas Organizações
    - Gestão da Qualidade de Vida no Trabalho
    - Avaliação de Desempenho
    - Comunicação Empresarial e Endomarketing
    - Técnicas de Negociação e Solução de Conflitos
    - Trabalho Orientado (Metodologia de Pesquisa)
    - Trabalho Orientado - Orientação de Projeto

    COORDENADOR:
    Profa. Maria Mesquita Mota



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