Mestrados e cursos de Gestão de Pessoas - Página 5

Curso de Prática em Processo do Trabalho | Curso Online - AO VIVO

Centro: COAD Educação

Público Alvo: O curso Processo do Trabalho – Prática é indicado para profissionais e estudantes da área de departamento de pessoal, advogados iniciantes, estagiários em direito, contabilidade e administração.Objetivo: O objetivo do curso Processo do Trabalho...

Categoria: Gestão de Pessoas

Modalidade: Online

Curso de Como Implantar Gestão por Competência

Centro: Eduk Brasil

Discutir o passo a passo da implantação da Gestão por Competências, fazendo com que os participantes tem uma visão global, identificando as vantagens desta implantação.

Categoria: Gestão de Pessoas

Modalidade: Presencial

Curso de Como Conduzir a Seleção de Pessoas com Deficiência

Centro: Integração Escola de Negócios

OBJETIVO Orientar as empresas sobre a condução do processo de contratação de deficientes em seu quadro de funcionários. PROGRAMA • A lei de cotas e o conceito de deficiência • Transformando a obrigatoriedade em oportunidade • O mapeamento de funções...

Categoria: Gestão de Pessoas

Modalidade: Presencial

Curso de Metodologias e Jogos para Treinamentos On line

Centro: Integração Escola de Negócios

OBJETIVO • Analisar as metodologias de ensino e refletir sobre a sua aplicabilidade em cada realidade. • Capacitar os participantes na utilização do Ciclo de Aprendizagem Vivencial. • Conhecer jogos como recursos educacionais. PROGRAMA 1. TEORIAS...

Categoria: Gestão de Pessoas

Modalidade: Online

Curso de Remuneração e Valorização por Competências

Centro: Integração Escola de Negócios

OBJETIVO • Entender como alinhar o sistema de remuneração e benefícios aos processos de gestão de pessoas e às estratégias organizacionais por meio do modelo por competências. • Compreender o processo e as técnicas básicas para estruturação e implantação...

Categoria: Gestão de Pessoas

Modalidade: Presencial

Curso de Melhores Práticas de Gestão da Comunicação Interna

Centro: Integração Escola de Negócios

APRESENTAÇÃO O gestor de comunicação é também um estrategista. Sob sua responsabilidade está a difusão das informações, a geração de conhecimento e a adoção de novas atitudes pela conscientização do papel de cada um na obtenção de resultados para o negócio....

Categoria: Gestão de Pessoas

Modalidade: Presencial

Curso de Formação de Preço

Centro: Integração Escola de Negócios

OBJETIVO • Aprender a formular o Preço de venda contemplando todas as variáveis, com o intuito de enfrentar o mercado extremamente competitivo e em constante mudança. • Utilizar os conceitos financeiros como facilitadores no fechamento...

Categoria: Gestão de Pessoas

Modalidade: Presencial

Curso de Coaching para Equipes de Alta Performance

Centro: Integração Escola de Negócios

CONTEÚDO PROGRAMÁTICO Objetivo• Aprender e exercitar o Coaching como instrumento de gestão para desenvolver pessoas e alinhar as metas pessoais e profissionais para obter o melhor desempenho da equipe, visando o auto desempenho.• Entender porque...

Categoria: Gestão de Pessoas

Modalidade: Presencial

Curso de Business Game – Planejamento, Finanças, Visão Integrada do Negócio e Tomada de Decisões na Prática

Centro: Integração Escola de Negócios

APRESENTAÇÃO O pano de fundo da simulação é o setor de alta tecnologia. As empresas são desafiadas por um rápido ciclo de vida do produto, cenários econômicos voláteis, movimentos agressivos de competidores. Nesse contexto dinâmico, os participantes...

Categoria: Gestão de Pessoas

Modalidade: Presencial

Curso de Inteligência Emocional e Influência

Centro: Integração Escola de Negócios

OBJETIVO Baseados nos estudos de Alan Cohen & David Bradford – Influence Without Authority – a proposta é conceituar, discutir, gerar insights e fornecer ferramentas para o exercício da influência sem o uso da autoridade do poder no relacionamento com clientes,...

Categoria: Gestão de Pessoas

Modalidade: Presencial

Curso de Ferramentas para Pesquisa e Gestão de Clima Organizacional

Centro: Integração Escola de Negócios

OBJETIVO • Identificar as modernas técnicas de pesquisa e gestão de clima organizacional, preparando-se para desenvolver um plano de ação para aplicação por área. • Compreender e praticar as etapas do planejamento de pesquisa de clima organizacional....

Categoria: Gestão de Pessoas

Modalidade: Presencial

Curso: O Gestor Coach

Centro: Integração Escola de Negócios

OBJETIVO • Conhecer e exercitar o Coaching como ferramenta para desenvolver pessoas e alinhar as metas pessoais e profissionais para obter o melhor resultado da equipe e da organização. • Saber o que diferencia o Gestor Coach nas empresas...

Categoria: Gestão de Pessoas

Modalidade: Presencial

Curso de Desenvolvimento de Analista em Cargos e Salários ON LINE

Centro: Integração Escola de Negócios

OBJETIVO • Conhecer os principais conceitos e as práticas utilizadas na administração salarial por cargos. • Compreender e praticar a descrição e a avaliação de cargos com base nas regras e nos dados coletados. • Identificar as etapas de uma pesquisa...

Categoria: Gestão de Pessoas

Modalidade: Online

Pós-Graduação em Gestão de Pessoas

Centro: FAT-AL Faculdade de Tecnologia de Alagoas

Gestão de Pessoas PÚBLICO ALVO Profissionais Graduados em Administração, Econômia, Psicologia, Ciências Contábeis, Serviços Social, Sociologia e Áreas afins. ESTRUTURA DO CURSO Local: Faculdade de Tecnologia de Alagoas...

Categoria: Gestão de Pessoas

Modalidade: Presencial

Especialização em Gestão de Pessoas

Centro: UPF - Universidade de Passo Fundo

Especialização em Gestão de Pessoas Apresentação Este curso, em sua 11ª versão, apresenta-se como uma pós-graduação já consolidada na Faculdade de Ciências Econômicas, Administrativas e Contábeis (Feac) da UPF. A gestão de pessoas se encontra no centro das...

Categoria: Gestão de Pessoas

Modalidade: Presencial

Curso de Desenvolvimento de Analista de Benefícios

Centro: Integração Escola de Negócios

• Propiciar conhecimento da metodologia para o desenvolvimento de um plano alinhado às demandas estratégicas da organização cliente. • Conhecer as ferramentas para planejamento, operacionalização do Plano de Benefícios e monitoramento da satisfação dos...

Categoria: Gestão de Pessoas

Modalidade: Presencial

Curso de Desenvolvimento de Multiplicadores de T&D

Centro: Integração Escola de Negócios

• Adquirir conhecimento para uma atuação diferenciada como multiplicador capaz de facilitar o processo de transmissão e multiplicação de conhecimento. • Desenvolver habilidades pessoais para transmitir uma imagem positiva e segura para impressionar positivamente...

Categoria: Gestão de Pessoas

Modalidade: Presencial

Curso de Desenvolvimento de Analista de Recrutamento e Seleção

Centro: Integração Escola de Negócios

OBJETIVO • Refletir sobre a influência do processo de Recrutamento e Seleção na viabilização da estratégia empresarial. • Discutir o papel do analista de Recrutamento e Seleção e suas competências. • Analisar os direcionadores dos processos...

Categoria: Gestão de Pessoas

Modalidade: Presencial

Curso de Avaliação de Desempenho

Centro: Integração Escola de Negócios

• Compreender a avaliação como um processo de desenvolvimento dentro das organizações. • Aprender a definir qual o modelo de avaliação de competências adequado à realidade de cada organização. • Reconhecer a importância de um modelo de avaliação...

Categoria: Gestão de Pessoas

Modalidade: Presencial

Curso de Consultoria Interna de RH - Tornando sua Ação Estratégica com Business Partner

Centro: Integração Escola de Negócios

• Refletir sobre os atuais paradigmas que regem a gestão de pessoas. • Aprender conceitos, modelos e estratégias adotadas por organizações que implementaram o modelo de Consultoria Interna de RH. • Obter ferramentas para a adequada elaboração do modelo...

Categoria: Gestão de Pessoas

Modalidade: Presencial

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