Conteúdo
DEPARTAMENTO PESSOAL NA ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA
Condutas na rotina da administração de recursos humanos e departamento de pessoal
Objetivo
O curso tem por objetivo proporcionar aos participantes conhecimento amplo, indicando-lhes as condutas corridas a serem tomadas na rotina da administração de recursos humanos e departamento de pessoal, desde o ingresso no serviço público até os procedimentos finais de desligamento de pessoal.
Público Alvo
Destina-se a todos os agentes públicos interessados no tema, especialmente os agentes políticos e servidores públicos envolvidos com a rotina da administração de recursos humanos e departamento de pessoal dos vários órgãos públicos.
Carga Horaria
Carga Horária: 8 h/aula
Horário: 8h30 às 12h30 e 13h30 às 17h30
Datas e Locais
04/09/2013 - Marília / SP
30/09/2013 - Ribeirão Preto / SP
Programa
1-) Conceito e classificação de Administrativo;
2-) Princípios da Administração Pública;
3-) Classificação dos agentes públicos;
4-) Direitos, Vantagens e Benefícios;
5-) Aspectos gerais sobre concurso público;
6-) Estágio Probatório;
7-) Cargos, empregos e funções públicas;
8-) Nepotismo (Súmula vinculante nº 13 do STF e o parentesco);
9-) Contratação por tempo determinado;
10-) Regime Disciplinar
11-) Processo de Desligamento
12-) Reformas previdenciárias
Palestrante/Conferencista
Diego Bisi Almada
Advogado
Advogado, Professor Universitário, Palestrante e Sócio-Diretor de uma Empresa de Treinamento. Coordenador da Escola Superior de Advocacia da 34ª Subseção da OAB/SP. Pós-Graduado pela Faculdade de Direito da Alta Paulista e graduado pela mesma instituição. Cursa, atualmente, MBA em Direito Empresarial pela Fundação Getúlio Vargas. Autor de vários artigos científicos, inclusive em congressos internacionais. Autor de obras jurídicas para concursos públicos.
Investimento
Investimento de : R$ 680.00
Incluso: Material Didático, Certificado e Coffee-Break.
