Curso de como Formar uma Equipe de Vendas

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Thais Deamici

Thais Deamici

Curso de como Formar uma Equipe de Vendas

  • Modalidade
    O curso apresenta modalidade presencial.
  • Duração
    Consultar.
  • Certificado oficial
    O aluno receberá um certificado.
  • Considerações
    O curso tem como objetivo preparar pessoas que já atuam ou pretendem atuar na área de vendas, de forma que seus resultados sejam rápidos e eficientes. Nesse espaço de estudo será permitido ao educando estruturar seus saberes e agregar novos conhecimentos, ao mesmo tempo em que irá desenvolver capacidades de reflexão e análise de forma crítica e eficaz na gerência de equipes de vendas.
  • Dirigido a
    O curso está direcionado a todo público que apresente interesse pelo tema.
  • Área de atuação
    Não se trata de um curso profissionalizante, mas que contribui para o currículo do trabalhador.
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Comentários sobre Curso de como Formar uma Equipe de Vendas - Presencial - Cuiabá - Mato Grosso

  • Objectivos
    - Proporcionar capacitação técnica, aprimoramento nos conhecimentos da área de desenvolvimento e gestão de equipe de vendas;



    - Atualização dos profissionais para o exercício da capacidade de utilizarem conceitos práticos e teóricos, em benefícios de um processo decisório mais eficiente;



    - Permitir ao participante estruturar seus conhecimentos, oferecer condições para desenvolver a capacidade de análise e reflexão crítica das práticas eficazes na gestão de equipes de vendedores.
  • Dirigido a
    Gerentes, chefes de equipe, supervisores e coordenadores de times de vendas.
  • Titulação
    Certificado reconhecido pelo MEC
  • Conteúdo

    Programa

    Módulo 1

    - Cenário atual e tendências para a área comercial

    - Perfil do vendedor - Como atuam os campeões de venda;

    - Responsabilidade do vendedor para hoje e para os próximos anos;

    - Descrição de função do vendedor;

    - Apresentação pessoal do vendedor.

    Módulo 2

    - Liderança e motivação de vendedores

    - Como descobrir o que motiva os vendedores;

    - Determinação das funções responsabilidades dos vendedores: lançando desafios;

    - O que fazer para ter equipes motivadas. Como assessorar na motivação e premiar desempenho;

    - Como assegurar uma comunicação positiva através da Análise Transacional;

    - Como administrar conflitos na equipe de vendas aplicando a Análise Transacional;

    - Como analisar e resolver problemas de falta de motivação de vendedores;

    - Exercícios práticos em grupo.

    Módulo 3

    - Como utilizar o tempo eficientemente

    - Custo do mau uso do tempo;

    - As características do tempo;

    - Como você despende seu tempo?

    - Regras para utilizar o tempo eficientemente.

    Módulo 4

    - Como delegar com eficiência para que as tarefas sejam devidamente executadas

    - Você delega bem?

    - Por que é difícil delegar?

    - Fatores a serem levados em conta para que a delegação seja eficiente;

    - O que deve ser delegado e o que não deve?

    - Prestação de assessoria.

    Módulo 5

    - Auto-motivação dos vendedores

    - Por que os campeões de vendas são vendedores de sucesso;

    - Os segredos dos campeões de vendas- suas práticas, crenças e valores;

    - Auto-motivação dos vendedores;

    - Filme: Em suas mãos;

    - Definindo uma carta de objetivos e compromisso para seu auto desenvolvimento;

    - Elaborando seu plano de crescimento pessoal.

    Módulo 6

    - Gerenciando e construindo equipes de alta performance

    - O que é uma equipe de trabalho? - Principais características de uma equipe;

    - As chaves para construir e manter uma equipe forte;

    - Como integrar os membros da equipe em suas funções;

    - Os principais desafios a ser enfrentados por uma equipe;

    - O que caracteriza uma equipe madura;

    - Vantagens e benefícios do trabalho em equipe.

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