ModalidadeAs aulas do curso são realizadas de forma presencial.
DuraçãoA carga horária desse curso é de 417 horas ou 12 meses.
Certificado oficialAo concluir o curso o estudante obterá um diploma em Especialista em Psicologia Organizacional.
ConsideraçõesO objetivo de Pós-graduação em Psicologia Organizacional da Unisa é especializar profissionais que tenham formação superior na área humana em empresas e corporações.
É voltada também ao gerenciamento de pessoas no relacionamento interno e externo, unindo teoria e prática para o desenvolvimento humano nas organizações.
Entre as disciplinas bordadas, duas serão ministrada via Web:
- Didática do Ensino Superior
- Metodologia da Pesquisa Cientifica
Dirigido aEssa Pós-graduação é destinada ao profissionais com formação superior em Ciências Biológicas, Exatas e Humanas, empresários e consultores de empresas.
Área de atuaçãoO profissional poderá atuar em departamentos de Recursos Humanos de grandes empresas, bem como em organizações especificamente de Recursos Humanos.
Pós-graduação em Psicologia Organizacional
ObjectivosApresentação
Especializar profissionais que tenham formação superior na área humana da organização.
Objetivos:
Aperfeiçoar a gestão de pessoas no relacionamento interno e externo, com uma visão que integra prática e teoria, numa abordagem compreensiva e instrumental para o impacto do desenvolvimento humano nas organizações. Propicia uma reflexão sobre papel e responsabilidades funcionais, analisando instrumentos e tecnologias que possam ser utilizadas de modo ético e compatíveis com a realidade organizacional.
Dirigido aDestina-se a profissionais com formação superior em Ciências Biológicas, Exatas e Humanas, empresários e consultores organizacionais.
TitulaçãoEspecialista em Psicologia Organizacional
Conteúdo Disciplinas:
- Didática do Ensino Superior
- Psicologia aplicada a Negociação
- Relacionamento Interpessoal e Administração de Conflitos
- Psicologia Social e Terceiro Setor nas Organizações
- Psicologia do Capital Intelectual
- Marketing e Comunicação Empresarial
- Estratégias, Planejamento e Gestão de Competências
- Metodologia da Pesquisa Cientifica
- Coaching
- Diagnóstico e Intervenção para Gestão de Mudanças
- Hiperespaço e Cibercultura nas Organizações
- Orientação de monografia
- Treinamento e Desenvolvimento Organizacional
Duração:
12 meses
Docentes:
Doutores, Mestres e Especialistas nas áreas.
Coordenação:
Profa. Renata C. Homem de Mello
Especialização em Psicopedagogia pela Universidade Ibirapuera (1997) e mestrado em Psicologia pela Universidade São Marcos (2002).
Número de vagas:
30 vagas
Local e Horário:
Campus II - Rua Isabel Schmidt, 349 - Santo Amaro - São Paulo, SP
Sábados, das 8h às 17h ou 2ªs e 4ªs das 19h às 23h
OBS.:
A realização do curso estará sujeito ao número mínimo de 20 (vinte) alunos matriculados. Na hipótese da não realização do curso, o valor da taxa de inscrição será devolvido integralmente. Não haverá devolução do valor por desistência do candidato.