ModalidadeO curso de Pós-Graduação em Pedagogia Empresarial é presencial na ESBAM.
DuraçãoO curso tem um total de 390 horas.
Certificado oficialO estudante da Esbam receberá um diploma ao terminar a Pós-Graduação.
ConsideraçõesA pós-graduação em Pedagogia Empresarial possui como proposta a capacitação de profissionais em gestão de pessoas, para que possa produzir técnicas, ferramentas e habilidades para instrumentalizar o aprendizado em instituições não-escolares de ensino.
Entre os temas comuns ao campo estão as metodologias vivênciais, os jogos de empreendedorismo, cultural organizacional e processos grupais.
Dirigido aA Pós-Graduação em Pedagogia Empresarial é dirigida a todos os graduados na área administrativa e de recursos humanos.
Área de atuaçãoO profissional tem uma área de atuação grande, podendo trabalhar nos departamentos de RH, na área de colocação e recolocação profissional.
ObjectivosPropiciar conhecimentos, técnicas e práticas aos profissionais que desejam ampliar sua visão de aprendizado nas organizações, desenvolvendo habilidades e competências educacionais, buscando instrumentalizá-lo técnico e didaticamente, usando recursos pedagógicos como: jogos empresariais com metodologia vivêncial, estratégias voltadas para o empreendedorismo e gestão de recursos humanos num ambiente organizacional em constante mudança.
Dirigido aTodo profissional da área administrativa e de recursos humanos, com graduação.
TitulaçãoPós Graduacao em PEDAGOGIA EMPRESARIAL
ConteúdoO Curso de Pedagogia empresarial tem como proposta a formação de professores ligados a Gestão de pessoas, com ênfase na construção de conhecimento e nos processos de aprendizagem que ocorrem em todos os níveis organizacionais.
• A Relação entre Educação e Trabalho: princípios fundamentais;
• Teorias de Administração e a organização do trabalho na escola e na empresa;
• Metodologia da Pesquisa;
• Tópicos históricos e conceituais da Pedagogia Empresarial: novas políticas de Recursos Humanos e a contribuição da educação;
• Comunicação e produção textual;
• Cultura organizacional e gestão de talentos humanos: abordagens intelectuais, emocionais, afetivas e espirituais na tomada de decisão;
• Processos grupais: dimensões, níveis de funcionamento, dinâmicas de grupos: níveis de interação interpessoal;
• Elaboração de projetos: métodos e técnicas de pesquisa aplicadas às organizações – Projeto e Ações;
• Comunicação no trabalho;
• Avaliação de Desempenho humano no trabalho: teoria e prática;
• Didática do Ensino Superior;
• Orientação de trabalho final;
• Seminário de socialização de pesquisa.
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Professores-
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Atendimento ao aluno-
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Programa de ensino-
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Material-
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InstalaçõesDepois de muito tempo retornei aos estudos. Estou gostando muito do meu curso e da Faculdade.
Maria da Conceição dos Santos Corrêa
Pós-graduação em Pedagogia Empresarial - Junio 2011