Carga Horária
420 horas
Estrutura Curricular
Comportamento Organizacional
Estratégia de Excelência na Gestão de Pessoas
Recrutamento, Seleção e Contratação de Pessoas.
Planejamento, Treinamento e Desenvolvimento de Pessoas.
Desenvolvimento de Equipes Multifuncionais e Liderança
Avaliação de Desempenho
Higiene, Segurança e Qualidade de Vida no Trabalho
Planejamento e Estratégias de Cargos, Carreiras, Remuneração e Benefícios
Relações de Trabalho
Gestão para Qualidade e Produtividade
Inovação e Criatividade na Gestão de Talentos
Ética nas Organizações
Marketing Integrado
Tecnologia e Sistemas de Informações no Trabalho
Jogos de Negócios
Experiências Avançadas na Gestão de Pessoas
Projeto Aplicativo