MBA Executivo em Gestão de Pessoas

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Objectivos O projeto pedagógico aqui proposto pretende:
Incorporar as experiências extra-classe do estudante e torná-lo co-responsável pela sua formação dando-lhe amplas possibilidades de escolha, num leque variado de atividades; e
Investir em um perfil discente crítico, reflexivo, criativo e capaz de intervir substantivamente, enquanto formando, no mercado de trabalho
Conteúdo

Gestão de Pessoas por Competências - 40 h/a;

Planejamento Estratégico com Utilização do Balanced Scorecard - BSC - 40 h/a;

Gestão de Marketing - 40 h/a;

Finanças e Controladoria - 40 h/a;

Recrutamento, Seleção e Gestão de Desempenho - 40 h/a;

Motivação, Liderança e a Formação de Equipes - 40 h/a;

Ética Empresarial e Responsabilidade Social - 40 h/a;

Metodologia da Pesquisa e da Produção Científica - 40 h/a;

Empreendedorismo Público e Privado - 40 h/a;

Gestão do Conhecimento e Universidade Corporativa - 40 h/a;