ObjectivosO curso tem como objetivo formar profissionais de nível superior na área de gestão de pessoas, com ênfase na vivência e prática de conceitos, para selecionar, recrutar, treinar, motivar, empreender e inovar, sendo capaz de acompanhar as constantes evoluções do mercado de gestão estratégica de resultados através de pessoas, em especial, na formação de equipes de alta performance. O curso também proporciona amplo conhecimento sobre o exercício da liderança e constância de propósitos com a finalidade de estimular o desempenho profissional diferenciado.
Dirigido aProfissionais interessados em gerar mais resultados com maior qualidade na gestão de pessoas e exercício da liderança, tais como: Profissionais que atuam em atividades e projetos ligados a formação de equipes e capacitação de líderes em empresas; Gestores responsáveis por empreender iniciativas relativas à Gestão de Pessoas, para condução de equipes internas ou por consultoria externa; Profissionais de gerenciamento e direção que buscam aumentar sua capacitação gerencial e administrativa nos temas relativos aos processos de gestão de pessoas e que queiram ter visão abrangente de desempenho do capital humano; Consultores que desenvolvem projetos em temas relacionados à treinamento e motivação individual ou de equipes de trabalho, bem como a capacitação de líderes para o mercado de trabalho; Profissionais ligados à Avaliação de Desempenho de Pessoas no exercício da Liderança ou de Motivação de equipes de trabalho; Outros perfis que trabalhem ou queiram trabalhar com Recursos Humanos.
ConteúdoEstrutura Curricular
Módulo I: Aperfeiçoamento em Gestão
Estratégias Empresariais
Gestão de Produção
Gestão Comercial e de Marketing
Gestão de Recursos Humanos
Gestão de Compras e Materiais
Gestão Financeira
Módulo II: Competências Interpessoais para Líderes de sucesso
Auto-gestão do conhecimento
Competências Interpessoais para exercício da Liderança
Comunicação e Sucesso na Liderança
Líder Empreendedor e implementação de mudanças para competir
Metodologia da Pesquisa Científica
Módulo III: Liderança, Gestão de pessoas e processos
Excelência em administração de Recursos Humanos
Desenvolvimento de equipes de alta performance
Líder e Coach
Liderança e dinâmica grupal
Metodologia da Pesquisa Científica