MBA em Gestão de Pessoas para Resultados

Centro Pós-Graduação Pitágoras - Belo Horizonte
Método Presencial
Locais disponíveis Belo Horizonte
Tipo Pós-graduação
Opiniões

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Análise do educedu

Aline Lima

Modalidade O MBA em Gestão de Pessoas para Resultados é presencial.
Duração Este curso é concluído em 432 horas.
Certificado oficial O diploma do curso é oferecido pela Universidade.
Considerações A Pós-graduação Pitágoras possui professores com experiência e ótima formação, seus cursos vão ao encontro das tendências mercadológicas e as aulas são dinâmicas e incentivam a criatividade. A Pitágoras possui ainda convênio com várias empresas.
Dirigido a Esta especialização é dirigida a administradores e empreendedores que procuram desenvolver suas habilidades de maneira a atuar mais estratégicamente com a gestão e liderança de pessoas.
Área de atuação Poderá atuar em setores de RH, treinamento e capacitação de pessoas, coordenação de pessoal e outros.

MBA em Gestão de Pessoas para Resultados

Dirigido a O MBA em Gestão de Pessoas para Resultados é direcionado a gestores, administradores, empreendedores e profissionais atuantes no mercado que estejam em busca de desenvolvimento para uma atuação mais estratégica e efetiva nas relações de influência e liderança de pessoas nas organizações em que atuam. Por ser um curso que trata de temas atuais, será útil a qualquer profissional que atue em rede e que dependa do resultado de uma equipe de trabalho, bem como para profissionais atuantes em áreas de Gestão de Pessoas que atuam como consultores.
Conteúdo
Disciplinas
- Mapeamento do perfil do aluno e expectativas
- O contexto de Mudanças e as novas Arquiteturas Organizacionais
- Identidade, Significado do Trabalho e Comprometimento nos dias atuais
- A Contabilidade do Capital Humano
- Aprendizagem e Dinâmica Organizacional
- Ética Empresarial e Governança Corporativa
- Marketing Estratégico e Endomarketing
- Elementos do Comportamento Organizacional
- Análise e Diagnóstico Organizacional - foco em Consultoria Interna
- Estratégia e Gestão do Conhecimento Organizacional
- Gestão de Talentos e Competências
- Remuneração, Carreira e Gestão do Desempenho
- Qualidade de Vida e Saúde do Trabalhador
- Negociação, Administração de Conflitos e Processo Decisório
- Relações Trabalhistas no atual contexto de mudanças
- Liderança e Inovação
- Gerenciamento de Projetos em Gestão de Pessoas
- Indicadores de Desempenho Estratégicos
- Tratamento Estratégico da informação em Gestão de Pessoas
- Orientação de TCC
- Jogos Empresariais
- Autoconhecimento e Mudança - Liderança Coach
- Seminário - Estratégias Empresariais e Gestão de Pessoas
- Verificação de Aprendizagem/Mapeamento do perfil do aluno e orientação de carreira
- Tópicos Especiais em Gestão de Pessoas
Carga Horária: 432 hora/aula

Pós-graduação Pitágoras
- Possui convênio com várias empresas no mercado
- Está entre as 30 melhores do País, pela 2a vez consecutiva, segundo o ranking 2009 da revista Você S/A
- Mantém corpo docente altamente qualificado que atua no mercado de trabalho, trazendo todas as tendências para dentro da sala de aula
- Integra o Núcleo de Negócios, um espaço exclusivo para a troca de conhecimentos e experiências com profissionais da mesma área de formação, o que contribui para o aumentos da rede de relacionamentos dos alunos
Coordenação do Curso: Renata Pelluci
Especialista em Gestão Estratégica de Recursos Humanos e Marketing (FACE/UFMG). Pós-graduada em Docência de Nível Superior (Faculdade Pitágoras). Constultora Organizacional graduada em Psicologia (FAFICH/UFMG) atuando na área de Desenvolvimento Humano e Organizacional. Professora Universitária há 6 anos, nos cursos de Administração de Empresas, Psicologia e Publicidade e Propaganda, ministrando disciplinas de Administração de Recursos Humanos, Comportamento Organizacional, Gestão Estratégica de Pessoas, Gestão de Mudanças, Gestão de COnhecimentos, Psicologia Aplicada, e Técnicas de Avaliação Psicológica. Experiência profissional consolidada em todos os Subsistemas de RH, Desenvolvimento de Liderança e Equipes de Alto Desempenho e Diagnóstico Organizacional, com formação em Dinâmica de Grupo (ABTD/MG) e em Consultoria do Sistema Insights Discovery (Identificador de tipos psicológicos) (Instituto Pieron/SP). Atualmente é consultora da Rhumo Consultoria Empresarial.

Pós-graduação Pitágoras:
- Possui convênio com várias empresas no mercado;
- Está entre as 30 melhores do País, pela 2° vez consecutiva, segundo o ranking 2009 da revista Você S/A;
- Matém corpo docente altamente qualificado que atua no mercado de trabalho, trazendo todas as tendências para dentro da sala de aula.

Opiniões (1)

Professores (5)

Atendimento ao aluno (5)

Programa de ensino (5)

Material (5)

Instalações (5)

Faculdade da Hora!

Professores

Atendimento ao aluno

Programa de ensino

Material

Instalações

Muito boa, recomendo. Ótimos professores, estrutura muito boa, elevadores, banheiros e lanchonetes limpas e bem conservados, transporte coletivo de qualidade.

Maycon Douglas Silva Alves

MBA em Gestão de Pessoas para Resultados - Septiembre 2011