MBA em Operações de Negócios

Disciplina

Módulos de Marketing

Fundamentos de Marketing 
O papel de marketing nas organizações; planejamento e desenvolvimento das estratégias de marketing; análise dos mercados consumidores e organizacionais; comportamento do consumidor; segmentação do mercado; estratégia do produto; ciclo de vida do produto; evolução das estratégias de marketing.
Gestão de Marketing 30 Análise do processo estratégico de marketing: produto, preço, distribuição e promoção; Noções de marketing de serviços; o papel do gerente de marketing nas funções operacionais: produto, força de venda, publicidade, distribuição e preço. Segmentação e posicionamento de mercado. Marketing "mix". Planejamento e controle a longo prazo.

Módulos de Finanças

Matemática Financeira 

Valor do dinheiro no tempo. valor presente e valor futuro. conceito de juros simples e compostos; taxas de desconto e rentabilidade; valor presente liquido (VPL) e taxa interna de retorno (TIR); equivalência de taxas de juros; capitalização e desconto. taxas anuais, mensais e diárias. equivalência de fluxos de caixa; amortização.

Fundamentos em Contabilidade
Contabilidade e o significado dos relatórios econômicos-financeiros. Balanço: significado das contas do ativo, passivo e patrimônio líquido. Variações no patrimônio líquido: receita, despesa e resultado. DOAR e o fluxo de caixa. Análise dos demonstrativos financeiros: índices de performance operacional, índices de investimento e índices de endividamento.

Cenários Econômicos
Elaboração e análise de cenários em uma economia globalizada; Sistema Financeiro Brasileiro; Finanças Públicas; Juros e Cambio; gestão macroeconômica; objetivos e instrumentalização.

Gestão de Custos
Custos: Classificação e nomenclatura. Custos fixos e variáveis. Os diferentes tipos de custeio: por absorção, direto ou variável e o ABC. Métodos de definição de preços. Formação do preço de venda.

Finanças Corporativas
O papel e as funções do administrador financeiro. mercado eficiente e mercado perfeito. fontes de financiamentos. capital próprio e de terceiros. risco e retorno. O modelo Beta e o modelo CAPM; custos do capital próprio e do capital de terceiros; o Custo Médio Ponderado de Capital, CMPC; estrutura de capital; ações e dividendos: avaliação de ações; critérios para classificação de projetos; noções de capital de giro e administração de estoques.

Módulos de Pessoas

Fundamentos em Gestão de Pessoas
A função da Gestão de Pessoas no cenário atual; atratividade de talentos e sua integração a empresa; desenho dos cargos; definição das competências; recrutamento de pessoas; critérios e procedimentos de seleção; avaliação e gestão do desempenho; manutenção dos talentos na empresa; sistemas de remuneração e benefícios; programas de incentivos; qualidade de vida, saúde e segurança.

Gestão do Trabalho em Equipe
Importância da integração das pessoas da organização; dinâmicas de integração; comunicação verbal e não verbal; barreiras físicas e interpessoais; conflitos interpessoais e de grupo; assertividade e as relações em grupo; motivação; trabalhos em equipe; formação e importância para o administrador; auto-conhecimento e importância para o administrador; tipos de liderança

Módulos de Gestão Estratégica

Estratégia de Empresas
A estratégia empresarial em suas diversas abordagens; impactos no planejamento estratégico das organizações; o planejamento e sua metodologia clássica; a importância da visão, missão e valores; fatores críticos de sucesso; Analise de cenários, modelo SWOT, modelo Porter; desenvolvimento de Plano de Ação: objetivos-chave e estratégias competitivas

Fundamentos em Gestão de Projetos
Conceitos em gestão de projetos; papel e perfil do gerente de projetos; gerenciamento da integração do projeto: desenvolvimento e execução do plano do projeto; comprometimento da alta gerência. escopo do projeto: gerenciamento do tempo; qualidade, custo,

Modulos Complementares

Jogos de Empresas
Utilização de um software de simulação de gestão de empresas, integrando conhecimentos adquiridos no curso.

Metodologia
Natureza da ciência e da pesquisa científica, Etapas de uma pesquisa científica; Tipos de pesquisa; Formas comuns de coleta de dados; Elaboração de projetos de pesquisa.

Projetos Aplicados

Trabalho em grupo de até 4 pessoas, com acompanhamento do orientador do TCC, com o propósito de aplicar à prática profissional os conceitos assimilados ao longo do curso