Data: 18/08/2014 - 27/01/2015
Horário: Segundas e Terças-feiras 18h30 às 22h40
Módulo II: Gestão de Negócios
Data: 13/04/2015 - 20/10/2015
Horário: Segundas e Tercas-feiras 18h30 às 22h40
Carga horária total - 360 horas
Módulo I - 180 horas
Módulo II - 180 horas
Objetivo
Formar profissionais com sólidos conhecimentos dos processos de aquisições e contratações, em especial em relação ao processo de Gerenciamento do Relacionamento com Fornecedores e das análises centrais a serem feitas pelos profissionais de compras, envolvendo os aspectos de estratégia e competitividade, de sustentabilidade, de custos e formação de preços e os aspectos financeiros. O curso também busca habilitar os participantes a conduzirem a integração das atividades envolvidas no processo de compras com os diversos departamentos/funções da empresa, identificando os pontos de mudança nos processos tradicionais de compras que possibilitarão que as empresas incrementem consistentemente sua competitividade e lucratividade. Proporcionar uma visão da gestão de negócios nas organizações, o domínio de instrumentos necessários ao meio corporativo e o desenvolvimento das competências comportamentais necessárias ao desempenho profissional. Desenvolver um conjunto de Competências essenciais para o sucesso profissional de qualquer executivo em qualquer tipo de organização, são elas: Visão Sistêmica, Visão do Negócio, Capacidade Empreendedora, Trabalho em Equipe, Comunicação e Interação, Criatividade e Inovação, Planejamento e Orientação para Resultados.
Módulo I - Administração de Compras
1 - Compras e competitividade
1.1 - Vantagem Competitiva através da Administração de Compras
1.1.1 - Função Compras, Desafios e Oportunidades
1.1.2 - Problemas Cotidianos da Função Compras
1.1.3 - Aspectos Estratégicos das Compras
1.1.4 - Compras e Competitividade
1.1.5 - Compras e Sustentabilidade
1.2 - Mapeamento dos Processos de Compras
1.2.1 - Identificação dos Principais Processos de Compras
1.2.2 - Identificação de Processos Prioritários
1.2.3 - Definição/clarificação de Objetivos a Serem Alcançados
1.2.4 - Mapeamento e Análise dos Processos
1.2.5 - Proposição de Melhorias e Implantação de Mudanças
2 - Planejamento e controle de compras
2.1 - Compras Internacionais (importação)
2.2 - Compras Estratégicas e Alianças com Fornecedores
2.3 - Planejamento e Controle Compras e de Estoques
3 - Relacionamento com fornecedores
3.1 - Desenvolvimento, Qualificação e Avaliação de Fornecedores
3.1.1 - Diretrizes para o Relacionamento com Fornecedores
3.1.2 - Variáveis chaves de Compras e o Desenvolvimento de Fornecedores
3.1.3 - Qualificação de Fornecedores
3.1.4 - Programas de Capacitação de Fornecedores
3.1.5 - Avaliação de Fornecedores
3.1.6 - Acompanhamento da Performance dos Fornecedores
3.2 - Negociação em Compras
3.2.1 - O Papel da Negociação em Compras
3.2.2 - Estrutura do Poder e Concessões no Processo de Negociação
3.2.3 - Estágios do Processo de Negociação
3.2.4 - Estratégias de Negociação
3.2.5 - Competição e Cooperação na Negociação
4 - Análises financeiras de propostas
4.1 - Análises de Custos e Formação de Preços
4.2 - Análises Tributárias no Processo de Compras
5 - Tópicos especiais
5.1 - Seminário de Apresentação de Trabalhos Técnicos
Módulo Especial - Gestão de Carreiras
Módulo II - Gestão de Negócios
1 - Gestão Estratégica
2 - Gestão de Marketing
3 - Gestão de Talentos Humanos e das Competências*
*Competências:
Visão Sistêmica - Visão do Negócio - Capacidade Empreendedora - Trabalho em Equipe - Comunicação e Interação - Criatividade e Inovação - Planejamento - Orientação para Resultados.
4 - Gestão Financeira
5 - Gestão da Inovação
6 - Avaliação de Investimentos
7 - Empreendedorismo
8 - Plano de Negócios
9 - Seminário Final para Apresentação dos Planos de Negócios
Importante
. Após a conclusão do Módulo I, o aluno receberá um certificado de Aperfeiçoamento - Pós-Graduação em Administração de Compras.
. Carga horária total do MBA em Gestão de Negócios com ênfase em Compras: 360 horas.
. Os cursos de MBA Pós-graduação Especialização, atendem aos requisitos da resolução CNE/CES nº 08 de Junho de 2007 do MEC.