MBA em Consultoria Organizacional

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Análise do educedu

Lenice Laflor

MBA em Consultoria Organizacional

  • Modalidade Este curso é presencial.
  • Certificado oficial Especialista em consultoria Organizacional
  • Considerações O programa de MBA em Consultoria Organizacional, oferecido pela Centro Universitário de Barra Mansa, tem como proposta formar profissionais especializados desenvolvimento e posicionamento estratégico de uma organização. os alunos deste curso recebem uma formação multidisciplinar, completa e atualizada. No decorrer das aulas são abordados conteúdos como: Sistemas de Informação, Modelos de Qualidade, Indicadores de Desempenho, Marketing, Responsabilidade social, Gestão Ambiental, entre outros.
  • Dirigido a O curso está dirigido a profissionais com curso superior em qualquer área que desempenhem atividades de consultoria organizacional, como também para aqueles que pretendem vir a desenvolvê-las.
  • Área de atuação Uma das vantagens deste MBA é que a interdisciplinaridade e a abrangência do conteúdo pedagógico favorecem a adequação do profissional a todas as áreas, segmentos e setores empresariais.
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MBA em Consultoria Organizacional

  • Objectivos O novo desenho da competitividade internacional e a reformulação de valores a que o mundo vem assistindo nestes últimos anos exigem novas posturas organizacionais não apenas no contexto do mercado e tecnologia de trabalho, como também na concepção do desenvolvimento organizacional, onde conviver com as diferenças, estimular a criatividade e competência para enfrentar desafios, a capacidade de pensar e agir em equipe, assume o foco principal. Os consultores organizacionais assumem, portanto, um papel estratégico nas organizações. Neste sentido, entende-se que um curso de especialização em “Consultoria Organizacional” assume papel relevante para os profissionais que já se encontram desenvolvendo atividades relativas dentro das organizações, como também para aqueles que pretendem vir a desenvolvê-las.
  • Titulação MBA em Consultoria Organizacional
  • Conteúdo ESTRUTURA CURRICULAR

    Cultura Organizacional
    Introd. À Consultoria Organizacional
    Metodologia do Trabalho Científico
    Consultoria em Sistemas, Métodos e Projetos.
    Consultoria e Sistemas de Informação
    Consultoria em Modelos de Qualidade
    Consultoria em Recursos Humanos
    Indicadores de Desempenho
    Consultoria em Marketing
    Consultoria em Operações
    Plano de Negócios
    Consultoria Contábil Financeira
    Consultoria em Gestão Ambiental e Responsabilidade Social
    Estratégica Empresarial
    T.C.C
    Atividades Complementares: Seminários Tópicos Emergentes
    Jogos e Simulação Empresarial
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