Graduação Tecnológica em Gestão de Recursos Humanos
ConteúdoGraduação Tecnológica em Gestão de Recursos Humanos
DURAÇÃO
4 semestres
PERÍODO
Manhã / Noite
HORÁRIO DAS AULAS
Manhã: 08h00 às 11h40
Noite: 19h00 às 22h35
O MERCADO QUE LHE ESPERA
O mercado de trabalho para o gestor de recursos humanos oferece oportunidades nas áreas de colocação e recolocação profissional, retenção de talentos e elaboração de estratégias de trabalho e de distribuição dos colaboradores nos departamentos. Outra área de destaque é a de Gestão de Pessoal. É cada vez maior o número de empresas que investem no bem-estar dos colaboradores, visando aumentar sua produtividade. Conhecer, entender e alinhar as potencialidades das gerações X, Y e Z com os objetivos das organizações vêm sendo o desafio dos gestores de recursos humanos.
O QUE FAZEMOS POR VOCÊ
Na FAM – Faculdade das Américas, o aluno terá profundo conhecimento na gestão de recursos humanos voltada para os negócios; gestão por competências, comprometimento das pessoas com os objetivos da organização; gestão do conhecimento, criatividade e inovação no trabalho, possibilitando uma formação completa, focada no resultado tanto para a organização como para os colaboradores.
PREPARAMOS VOCÊ PARA
O curso de Gestão de Recursos Humanos prepara os alunos a desenvolver os conhecimentos na gestão estratégica por competência na condução de pessoas, no desenvolvimento de projetos, ampliando assim a sua visão em relação aos diferentes sistemas e subsistemas organizacionais.
Coordenador
Prof. Me. José Ruiz Júnior
Horário de atendimento
Terça
das 08h00 às 12h00
Quarta
das 08h00 às 12h00
das 18h00 às 22h00
Quarta
das 13h00 às 18h00
das 17h00 às 22h00
MATRIZ CURRICULAR
Estudos Organizacionais
Tomada de Decisão
Princípios Jurídicos nas Organizações
Recursos Humanos no Contexto Organizacional
Gestão de Capital Humano
Sistemas de Compensação e Incentivos
Capital Intelectual
Competências Organizacionais
Desenvolvimento de pessoas
Outros componentes do currículo pleno do Curso Superior de Tecnologia em Gestão de Recursos - Humanos: Projetos Integrados, Práticas Profissionais, Cenários e Tendências Tecnológicas e Core Curriculum.
O QUE FAZ A DIFERENÇA
O aluno do curso de Gestão de Recursos Humanos da FAM terá profundo conhecimento na gestão de recursos humanos voltada para os negócios: gestão por competências, comprometimento das pessoas com os objetivos da organização, gestão do conhecimento e criatividade e inovação no trabalho, possibilitando uma formação completa, focada nos resultados da organização e dos colaboradores. Veja a seguir outros diferenciais da FAM:
. Teoria e prática aliadas para uma excelente formação;
. Acesso a diversos convênios com a possibilidade de estágios e efetivação na área de estudo;
. Corpo docente composto em sua maioria por mestres e doutores;
. Coordenador do curso acessível e atento às necessidades dos alunos;
. Incentivo a projetos de Iniciação Científica;
. Instalações modernas;
. Catracas para acesso às salas de aulas;
. Carteiras confortáveis;
. Área de convivência;
. Biblioteca atualizada de acordo com exigências do mercado;
. Laboratório de informática;
. Perto das estações Consolação (Metrô), Paulista (Linha 4 Amarela) e à diversas linhas e itinerários de ônibus.
PORTARIA DE AUTORIZAÇÃO
PORTARIA No- 45, DE 13 FEVEREIRO DE 2009
O SECRETÁRIO DE EDUCAÇÃO PROFISSIONAL E TECNOLÓGICA, da competência que lhe foi outorgada pelo Decreto no5.773, de 09 de maio de 2006, alterado pelo Decreto no- 6.303, de 12 de dezembro de 2007, tendo em vista a Portaria Normativa no- 40, de 12 de dezembro de 2007, considerando a regularidade da instrução e o mérito do pedido, conforme consta do Processo e-MEC no- 20078968, do Ministério da Educação, resolve:
Art. 1o- Autorizar o funcionamento do Curso Superior de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos, constante do Eixo Tecnológico de Gestão e Negócios, conforme Catálogo Nacional dos Cursos Superiores de Tecnologia, com cem vagas totais anuais, nos períodos diurno e noturno, ofertado pela Faculdade das Américas, estabelecida à Rua Augusta, no- 973, Consolação, no Município de São Paulo, Estado de São Paulo, mantida pela Sociedade Educacional das Américas.
Parágrafo Único - A instituição deverá solicitar reconhecimento do curso, nos termos do art. 35 do Decreto no- 5.773/2006, com redação dada pelo Decreto no- 6.303/2007.
Art. 2o- Esta portaria entra em vigor na data de sua publicação.
ELIEZER PACHECO
Outro curso relacionado com gerenciamento e gestão de recursos humanos