Curso Legislação e Atualização Trabalhista

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Curso Legislação e Atualização Trabalhista

  • Objectivos OBJETIVO

    Fazer com que o empresário (empregador) possa conhecer melhor a rotina de RECURSOS HUMANOS, principalmente em relação a 'LENDAS', como por exemplo:

    * Distância para fornecimento do vale-transporte;
    * Antecipação de férias individuais antes do período aquisitivo vencido;
    * Atestado para empregada-mãe acompanhar filho ao médico, dentre muitos outros.

    PROGRAMA

    * Processo Admissional
    * Contrato de experiência
    * Anotações na carteira de trabalho
    * Elaboração da Folha de Pagamento
    * Informações necessárias p/elaboração da folha,
    * Tratamento quanto a salário família
    * Salário maternidade
    * Atestados
    * Faltas
    * Afastamentos

    FÉRIAS:

    * Direito
    * Contagem de tempo
    * Médias
    * Prazos de fornecimento
    * Férias coletivas



    13º SALÁRIO:

    * Direito
    * Contagem
    * Prazos p/pagamento



    RESCISÃO DE CONTRATO DE TRABALHO:

    * Direitos pagos na rescisão
    * Encargos
    * Prazos

    * Linguagem Simplificada;
    * Avaliações Periódicas;
    * Consultoria Garantida - suporte on-line diretamente com nossos consultores;
    * Certificado de Participação - Validação MEC.
  • Conteúdo Este curso é composto pelos seguintes módulos:
     ADMISSÃO DO EMPREGADO
     CONTRATO DE TRABALHO
     INTERRUPÇÃO - SUSPENSÃO - CONTRATOS DE TRABALHO
     DURAÇÃO DO TRABALHO
     TRABALHO NOTURNO
     DÉCIMO TERCEIRO SALÁRIO
     FÉRIAS
     FOLHA DE PAGAMENTO
     RESCISÃO DE CONTRATO
     TRABALHADOR URBANO
     TRABALHADOR DOMÉSTICO
     TRABALHADOR RURAL
     TRABALHADOR TEMPORÁRIO
     CONTRATO DE ESTÁGIO
     BANCO DE HORAS
     TERCEIRIZAÇÃO
     ABANDONO DE EMPREGO
     ADVERTÊNCIA E SUSPENSÃO DISCIPLINAR
     ACORDOS TRABALHISTAS
     ADICIONAIS TRABALHISTAS
     ALTERAÇÕES NOS CONTRATOS DE TRABALHO
     ATESTADO MÉDICO
     AFIXAÇÃO PÚBLICA DE DOCUMENTOS
     AGENDA DE OBRIGAÇÕES TRABALHISTAS
     ACÚMULO DE EMPREGOS
     AUXÍLIOS
     AVISO PRÉVIO
     BANCO DE HORAS
     CARGO DE CONFIANÇA
     CARTÃO PONTO
     CATEGORIAS DE PROFISSÕES REGULAMENTADAS
     CIPA
     COMISSÕES DE CONCILIAÇÃO PRÉVIA
     CONTA SALÁRIO
     CONDOMÍNIOS ASPECTOS TRABALHISTAS
     CONTA SALÁRIO
     CONTRATO DE APRENDIZAGEM
     CONTRATO DE EXPERIÊNCIA
     CONTRATO DE TRABALHO A TEMPO PARCIAL
     CONTRATO DE TRABALHO POR PRAZO DETERMINADO
     CONTRATO DE TRABALHO POR PRAZO DETERMINADO - PERGUNTAS E RESPOSTAS
     CONTRATO POR SAFRA
     CONTRIBUIÇÃO AO INSS
     CONTRIBUIÇÃO CONFEDERATIVA OU ASSISTENCIAL
     CONTRIBUIÇÃO SINDICAL
     CONTRIBUIÇÃO SINDICAL I
     CONTRIBUIÇÃO SINDICAL - AUTÔNOMOS E PROFISSIONAIS LIBERAIS
     CONTRIBUIÇÃO SINDICAL DO EMPREGADOR
     CONTRIBUIÇÃO SINDICAL DOS EMPREGADOS
     DESPEDIDA INDIRETA
     DIARIAS PARA VIAGEM E AJUDA DE CUSTO
     DIGITADORES
     DIREITO DE GREVE
     DIREITOS CONSTITUCIONAIS DO TRABALHADOR
     DIRETOR NÃO EMPREGADO
     DISCRIMINAÇÃO NO TRABALHO
     ELEIÇÕES
     EMPREGADO ESTUDANTE
     VIAGENS A SERVIÇO
     EMPREGADO SOROPOSITIVO
     EMPRESA DE TRABALHO TEMPORÁRIO
     EQUIPARAÇÃO SALARIAL
     ESCALA DE REVEZAMENTO
     ESTABILIDADE PROVISÓRIA
     ESTÁGIO PROFISSIONAL
     FALECIMENTO DO EMPREGADO
     FALTAS JUSTIFICADAS
     FALTAS NÃO JUSTIFICADAS
     FALTAS OU ATRASOS DECORRENTES DE GREVE NOS TRANSPORTES COLETIVOS
     FERIADOS
     FERIADOS COINCIDENTES COM O SÁBADO
     FÉRIAS
     FÉRIAS COLETIVAS
     FÉRIAS E LICENÇA
     FÉRIAS EM DOBRO
     FÉRIAS I
     FISCALIZAÇÃO DO TRABALHO
     FOLHA DE PAGAMENTO
     HOMOLOGAÇÃO
     HORAS EXTRAS
     HORAS EXTRAS I
     INDENIZAÇÃO ADICIONAL DEVIDA NA DESPEDIDA ANTES DA DATA
     INSALUBRIDADE
     INTERVALOS PARA DESCANÇO
     LEGISLAÇÃO ESPECÍFICA
     LICENÇA MATERNIDADE
     LICENÇA REMUNERADA REQUERIDA PELO EMPREGADO
     LISTA DE CHECAGEM DAS ROTINAS TRABALHISTAS
     MICROEMPRESAS DE PEQUENO PORTE
     MINISTRO DE CONFISSÃO RELIGIOSA
     MULTA POR INFRAÇÕES A LEGISLAÇÃO TRABALHISTA
     ATIVIDADES E OPERACÕES PERIGOSAS
     PAGAMENTO DE VERBAS RESCISÓRIAS
     PARCELAS NÃO CONSIDERADAS COMO SALÁRIOS
     PARTICIPAÇÃO DOS TRABALHADORES NOS RESULTADOS
     PAT - PERGUNTAS E RESPOSTAS
     PCMSO
     PEÃO DE RODEIO
     PERFIL PROFISSIOGRÁFICO PREVIDENCIÁRIO
     PESSOAS PORTADORAS DE DEFICIÊNCIAS
     PLANILHA DE ENCARGOS SOCIAIS E TRABALHISTAS
     PPRA
     PREPOSTO
     PRESTAÇÃO DE SERVIÇO ATRAVÉS DE CESSÃO DE MÃO
     PROFESSOR DE ESTABELECIMENTO PARTICULAR DE ENSINO
     PROGRAMA DE ALIMENTAÇÃO DO TRABALHADOR
     PROGRAMA PRIMEIRO EMPREGO
     QUEBRA DE CAIXA
     RAIS
     READMISSÃO DE EMPREGADO
     REEMBOLSO DE DESPESAS DE QUILOMETRAGEM
     REGIME DE SOBREAVISO
     REGISTROS INFORMATIZADOS - EMPREGADOS
     REMUNERAÇÃO DO TRABALHADOR
     REPRESENTANTE COMERCIAL AUTÔNOMO
     RESCISÃO FRAUDULENTA
     RESCISÃO POR JUSTA CAUSA - EMPREGADO
     SALÁRIO-EDUCAÇÃO
     SALÁRIO-FAMÍLIA
     SALÁRIOS - PRAZO DE PAGAMENTO
     SALÁRIOS - VARIAÇÕES NO PONTO E TEMPO DE TRANSPORTE
     SEGURO-DESEMPREGO
     SUCESSÃO DE EMPREGADORES
     TELEFONISTA
     TRABALHADOR AUTÔNOMO X EMPREGADO
     TRABALHADOR COOPERADO
     TRABALHADOR ESTRANGEIRO
     TRABALHO DO MENOR DE IDADE
     TRABALHO EM DOMICÍLIO
     TRABALHO NOTURNO
     TRABALHO RURAL
     TRABALHO TEMPORÁRIO
     TRABALHO VOLUNTÁRIO
     TRANSFERÊNCIA DO LOCAL DE TRABALHO
     VALE-TRANSPORTE
     VEDAÇÕES - ANOTAÇÕES DESABONADORAS NA CTPS
     AVALIAÇÃO
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