Certificado oficialUm certificado do Instituto Passadori será concedido no final do curso para o aluno.
ConsideraçõesCom um corpo multidisciplinar de profissionais, o Instituto Passadori tem como foco a potencialização do capital intelectual das empresas. Em seu Curso de Planejamento e Produtividade Pessoal a instituição tem como objetivo estimular o desenvolvimento de habilidades de organização tendo como finalidade para a potencialização da produtividade.
Dirigido aEste curso tem como público-alvo profissionais e/ou estudantes interessados em desenvolverem potenciais de planejamento e produtividade pessoal.
Área de atuaçãoEste curso não tem como proposta a formação profissional, mas agrega qualidades ao desempenho do participante.
Curso de Planejamento e Produtividade Pessoal
ObjectivosAumentar a performance do profissional para lidar com suas demandas diárias, através do
desenvolvimento de sistema de organização individual, para a potencialização do exercício do planejamento, da
execução e do acompanhamento do fluxo de trabalho, aumentando assim a produtividade pessoal
TitulaçãoUm certificado do Instituto Passadori será concedido no final do curso para o aluno.
Conteúdo
Objetivos específicos – ao final do curso os participantes serão capazes de:
Utilizar estratégias para controlar a tensão, mesmo em ambientes de alta pressão, com foco no resultado;
Gerenciar o tempo com foco em atividades de Alto Retorno;
Realizar comunicação eficaz;
Estabelecer objetivos para aumentar os resultados pessoais e profissionais;
Realizar o controle de prioridades;
Utilizar ferramentas para realizar planejamento e acompanhamento de projetos
Programa:
Módulo 1 – Estratégias de autoconhecimento: você um profissional produtivo?
O que é ser produtivo;
O compromisso com os resultados desejados;
As diferenças entre eficácia e eficiência;
Atitudes em relação a práticas e procedimentos.
Módulo 2 – Técnicas de planejamento e seleção de tarefas
Identificação e utilização de atividades de alto retorno;
Estabelecimento dos parâmetros da produtividade;
Atitudes em relação ao planejamento e fixação de objetivos;
Fixação e planejamento de objetivos.
Módulo 3 – Estratégias para gestão de prioridades
Atitudes em relação a circunstâncias externas;
Como estabelecer prioridades para suas tarefas;
A Pessoa Total: As áreas de Finanças, Saúde, Social, Espiritual, Familiar e Mental;
Como lidar com interrupções e visitantes casuais;
Áreas de trabalho eficientes;
Dizendo “Não”;
Assertividade x passividade x agressividade
Benefícios:
Aumento da produtividade pessoal em pelo menos 15%;
Aumento do compromisso com os resultados desejados em ambientes de alta pressão;
Gestão das agendas com foco em atividades de Alto Retorno;
Mudança do modelo de “Gestão de Crises” para a “Gestão Proativa” no dia-a-dia;
Maior velocidade para solução de problemas.
Data:
6/12/11 – terça – 8h30 às 17h30
Carga Horária: 8 horas
Outro curso relacionado com estudo das organizações