Curso de Dinâmicas de Grupo para Seleção

1. Contextualização histórica do surgimento e evolução das técnicas vivenciais;
2. Quando utilizar técnicas vivenciais em processos seletivos e os cuidados na aplicação das mesmas;
3. Vantagens da utilização de técnicas vivenciais em processos seletivos;
4. Tipos de técnicas e sua aplicação;
5. Laboratório de Técnicas Vivenciais (com aplicação prática, supervisão e orientação);
6. Compreendendo o funcionamento dos grupos;
7. Critérios para escolha das técnicas;
8. Preparação do material e local para a aplicação das técnicas;
9. Condução do processo seletivo com utilização de técnicas vivenciais (da abertura ao fechamento);
10. Papéis do facilitador e do observador;
11. Instrumentos para registro de comportamentos observados nas técnicas vivenciais.

Materiais incluídos: apostila orientativa para aplicação de Técnicas Vivenciais em Processos seletivos e exercícios, CD com modelos de atividades, todas com explicação quanto à aplicação e quais competências podem ser observadas.

Instrutora:

Tatiane Compagnoni - Formada em Psicologia, Pós Graduada em Gestão Estratégica de Pessoas, atua como gestora da área de Recursos Humanos Estratégico de empresa de Climatização de Curitiba, possui formação em coach executivo empresarial pela ABRACEM, presta consultorias para empresas  e é facilitadora da Self desde 2008.

Investimento: R$349,00