Curso de Departamento de Pessoal

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Curso de Departamento de Pessoal

  • Conteúdo Curso de Departamento de Pessoal.

    Curso com alto poder de empregabilidade. Melhor custo benefício do mercado: pequeno investimento com retorno elevado e imediato.

    Importante.

    30 Horas 

    Vantagens.

    Caso você se sinta inseguro ao final do treinamento, poderá fazê-lo novamente sem pagar nenhum centavo.

    Quem deve fazer?.

    Pessoas que queiram, em um curto espaço de tempo, adquirir uma profissão ou quem busca expertise em DP.

    Conteúdo.
     
    Introdução ao Departamento de Pessoal, Legislação Trabalhista (CLT), Princípios do Empregado, Princípios do Empregador, Categorias Profissionais, Sindicatos, Convenções e Acordos Trabalhistas, Admissão de Funcionários, Documentos para registro, Livro de registro, CTPS, Termos e Contratos obrigatórios, Tipos de Contratação, Jornada de Trabalho, Jornadas Especiais, Jornadas específicas, Intervalos e descansos, Tipos de Intervalo, Salário, Remuneração, Cálculos trabalhistas, Hora centesimal e sexagesimal, Cálculo de DSR, Cálculo de Hora Extra, Cálculo de Comissões, Adicional de Insalubridade, Normas Regulamentadoras do MTE, Adicional de Periculosidade, Adicional de Transferência, Adicional Noturno, Descontos e Contribuições.

    Tratativas e Cálculos de Faltas, Cálculo de INSS, Cálculo de FGTS, Cálculo de IRRF, Vale Transporte, Férias 13º Salário, FGTS, Previdência Social, Salário Família, Salário Maternidade, Auxílio Doença, Requalificação Profissional, Seguro Desemprego, Abono do PIS, Benefícios Facultativos, Ajuda de Custo, Convênio,  Médico/Odontológico, Vale refeição e Alimentação (PAT), PLR, Gratificações e Prêmios, Folha de Pagamento Cálculos da Folha, CAGED, Cálculos Rescisórios, Aviso Prévio de Rescisão, Rescisão Sem Justa Causa, Rescisão Com Justa Causa, Rescisão Indireta, Rescisão Culpa Recíproca.

Outro curso relacionado com gerenciamento e gestão de recursos humanos