Curso de Como Conduzir a Seleção de Pessoas com Deficiência

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Análise do educedu

Thais Deamici

Curso de Como Conduzir a Seleção de Pessoas com Deficiência

  • Modalidade O curso ocorre em formato presencial.
  • Duração Sua duração é de 8 horas.
  • Certificado oficial O aluno recebe uma certificação.
  • Considerações O curso, através de prática, dinâmicas, vídeos e palestras proporciona o conhecimento no que se refere à adaptação de pessoas com deficiência em empresas, pelas duas partes. Também fomentando debates e problematizando questões e fatores desconhecidos quanto à inserção desse perfil à área laboral, acontece esse curso que tem duração de 8 horas. Essa formação proporciona saberes quanto à lei de cotas, como conduzir o processo de seleção, de que forma planejar a inclusão e adaptação desse processo, entre outros.
  • Dirigido a O curso está direcionado a todo público, em especial a pessoas que trabalham com pessoas portadoras de deficiência.
  • Área de atuação Esse curso não apresenta caráter profissionalizante, mas capacita profissionais.
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Curso de Como Conduzir a Seleção de Pessoas com Deficiência

  • Objectivos OBJETIVO





    Orientar as empresas sobre a condução do processo de contratação de deficientes em seu quadro de funcionários.
  • Conteúdo PROGRAMA • A lei de cotas e o conceito de deficiência
    • Transformando a obrigatoriedade em oportunidade
    • O mapeamento de funções e definição de melhor forma de trabalhar com profissionais deficientes
    • Recrutamento e seleção
    • Técnicas utilizadas para avaliação de candidatos com deficiência
    • Quais as deficiências consideradas para lei de cotas
    • Sensibilização dos funcionários
    • Adaptações necessárias
    • Contratação de deficientes e acompanhamento do processo
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